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ASOCIACION POLICIA LOCAL | ![]() |
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| CANTABRIA |
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OPOSICIONES A POLICIA LOCAL EN CANTABRIA. Si estas interesado en opositar a Policía Local, desde la APLC queremos echarte una mano.
Si deseas opositar a Policía Local en Cantabria debes reunir los siguientes requistos: a) Tener la nacionalidad española. b)
Tener cumplidos los 18 años y no exceder de los
30 antes de que finalice el plazo de c) Estar en posesión de la titulación académica correspondiente. Actualmente Titulo Bachiller Superior, Formación Profesional de II grado o equivalente para la categoría de Policía Local y Certificado de Escolaridad para la categoría de Auxiliar de Policía Local. d) No padecer enfermedad o defecto físico que impida o menoscabe el desempeño de sus funciones. (ver cuadro de exclusiones médicas) e) No haber sido separado del servicio de la Administración del Estado, las Comunidades Autónomas o la Administración Local, ni haber sido inhabilitado para el ejercicio de la función pública. f) Estar en posesión de los permisos de conducción A y B (BTP) o sus equivalentes. g) Tener una estatura mínima de 1’70 metros los hombres y de 1’65 metros las mujeres. h) Compromiso de portar armas y, en su caso, llegar a utilizarlas, que se prestará mediante declaración jurada. (ver un modelo de declaración jurada) Todos los requisitos deberá reunirlos el aspirante en la fecha en que finalice el plazo para la presentación de instancias de la convocatoria correspondiente.
Antes
de nada
debes saber
que el ingreso a los Cuerpos de Policía Local se
realizará mediante oposición libre a la
categoría
de Policía. Las provisión de plazas de superior
categoría (Cabo, Sargento, etc) se reserván a
promoción interna o movilidad, salvo excepciones (que no se
puedan cubrir las plazas por los sistemas anteriores).
Si reunes los requisitos anteriores y decides opositar a una plaza de Policía Local resulta fundamental conocer las distintas pruebas de las que consta la oposición. La oposición para la categoría de Policía consta de las siguientes pruebas: Pruebas físicas:
orientadas a comprobar que los aspirantes reunen las condiciones
físicas adecuadas para el puesto de
Policía Local.
Tanto las pruebas físicas exigidas como la
púntuación de las mismas aparece recogido en las
bases de
la convocatoria que pública cada Ayuntamiento en el
Boletín Oficial de Cantabria. Algunas de las pruebas
exigidas
suelen ser: dominadas, carrera de 1000 metros, carrera de 60 metros,
flexiones de brazos, natación, salto de longitud a pies
juntos,
etc. Esta prueba se suele puntuar de 0 a 10 puntos.
Pruebas psicotecnicas:
orientada a comprobas aptitudes y rasgos de personalidad de los
aspirantes, mediante la realización de test
psicotécnicos
que se calificarán como "apto o "no apto", siendo eliminados
los
calificados como "no apto".
Prueba de conocimientos: consiste
en contestar por escrito temas o preguntas que figurén en
las
bases de la convocatoría. Los temas exigidos
aparecen
recogidos en las bases de la convocatoria. Esta prueba se califica de 0
a 10 puntos siendo eliminados los que no alcancen los 5 puntos. El
número mínimo de temas es de 40 para
oposición a
Policía Local y 10 para oposición a Auxiliar de
Policía Local.
Supuesto Práctico
Policial:
consiste en contestar por escrito un supuesto práctico
relacionado con función policial. Esta prueba suele
calificarse
de 0 a 10 puntos siendo eliminados los que no alcancen los 5
puntos.
Reconocimiento Médico: orientado
a comprobar que no concurren causas
de exclusión médica. Esta
prueba se califica como "apto" o "no apto" siendo eliminados los
calificados como "no aptos".
Entrevista personal.
Algunas convocatorias pueden exigir la realización de una
entrevista personal.
Tambien suele ser frecuente que antes de comenzar las pruebas de la oposición se exija al opositor un certificado médico extendido en impreso oficial (se adquiere en farmacias) y firmado por un colegiado en ejercicio, en el que se haga constar expresamente que el opositor reúne las condiciones físicas y sanitarias precisas para realizar las pruebas físicas que figuran específicamente en las bases. Este último es importantisimo ya que posiblemente no se aceptará ningún certificado médico cuya redacción no se ajuste a lo exigido en las bases de la convocatoria Terminada la oposición, el tribunal calificador propondrá, por ordén de puntuación, un número de aspirantes coincidentes con las plazas ofertadas en las bases de la convocatoria. Dichos aspirantes dispondrán de un plazo de 20 días para presentar la documentación exigida en las bases de la convocatoria, tras lo cual serán nombrados funcionarios en prácticas hasta que superen un curso básico de formación en la Escuela Autonómica de Policía Local de Cantabria. Dicho curso se organiza anualmente, teniendo una duración de unas 350 horas (6 meses aprox) y se suele impartir de lunes a viernes en horario de 16 a 20 horas en la sede de la Escuela sita en la Concha de Villaescusa. El curso básico suele compaginarse con la realización de servicio policial en la calle. En este periodo de prácticas no suele haber diferencias retributivas respecto a los policias locales de carrera ("fijos"). Una vez superado el periodo de formación, los policias en prácticas serán nombrados funcionarios de carrera. Respecto a la figura de los Auxiliares de Policía, estos solo pueden existir en municipios donde no exista Cuerpo de Policía Local, (pequeños municipios) y desempeñan funciones de vigilancia y custodia de bienes, servicios e instalaciones. Tambien podrán disponer de auxiliares de policía local con caracter temporal (máximo 4 meses al año), los municipios que aumenten su población estacional (municipios turisticos). |
Novedades
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En el
caso de Cantabria, el ingreso a los Cuerpos de Policía
Local como funcionario de carrera (fijo, no con
caracter temporal)
se realiza por oposición libre, es
decir, mediante la realización de pruebas eliminatorias, no
valorandose para el ingreso el haber realizado cursos o
acreditar experiencia previa como Policía Local o
similar.
Esto lo podeis comprobar en las bases de la convocatoria y vereis como
no se valora cursos, experiencia, etc.
Si ha existido alguna excepción al respecto en cuanto a procesos selectivos para contratar Auxiliares de Policia Local "de verano" (contratados 4 meses al año en municipios turisticos) en el que se ha valorado, entre otras cosas, cursos relacionados con la Policía, experiencia, etc, pero como hemos dicho suelen ser casos excepcionales y para plazas de caracter temporal. |
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Las bases de la convocatoria
aparecen publicadas en el Boletín
Oficial de Cantabria (BOC) (seccion
2 "Autoridades y Personal", punto 2.2 "Cursos, oposiciones y
concursos"). Estas bases son públicadas por los
Ayuntamientos
que ofertan plazas de Policía Local y regulan todo lo
referente
a la oposición (pruebas a realizar, temario exigido, baremo
de
puntuación, etc). Si vas a opositar a Policía
Local es
importante que leas habitualmente el BOC para estar informado de las
oposiciones convocadas. (ver
ejemplo de bases de convocatoria publicada en el BOC)
Una vez expuesto en el BOC las bases de la convocatoria se públicará el anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE) (seccion II-B "Autoridades y Personal, Oposiciones y Concursos", "Admnistración Local") . A partir del día siguiente a la públicacion de ese anuncio en el BOE se abre un plazo de 20 días para presentar instancias solicitando participar en la oposición. Las instancias podrán presentarse directamente en el registro del Ayuntamiento convocante según modelo establecido en las bases de la convocatoria publicada en el BOC. Si no te viene bien esta opción debes saber que tambien puedes presentar la instancia a traves de las oficinas de correos y en los registros de la Administracion del Estado, de la Comunidad Autonoma y de aquellos Ayuntamientos que tengan suscrito convenio al respecto. (ver un modelo de instancia) A la instancia adjuntaremos la documentación que se exiga en las bases (fotocopia DNI, justificante de pago de tasas de examen, etc) y exigiremos justificante en el que conste la fecha de presentación de la misma (normalmente copia de la instancia sellada y fechada por el orgáno que la registra). Si hay algún defecto en la instancia o bien se te ha olvidado adjuntar algún documento exigible, no te preocupes ya que en el BOC se publicará la lista provisional de admitidos y excluidos, concediendote, si estuvieras excluido, un plazo de 10 días para que subsanes los defectos y/o presentes la documentación exigida. (ver ejemplo de lista provisional de admitidos y excluidos). Si trancurrido dicho plazo de 10 días no subsanas los defectos, se te declarará excluido de la oposición. Finalmente se publicará en el BOC la composición del tribunal y la fecha de comienzo de la oposición (ver ejemplo). Los sucesivos llamamientos se realizarán a través de los tablones de anuncios del Ayuntamiento convocante. Ten en cuenta que las pruebas no podrán comenzar hasta que haya trancurrido 2 meses desde la públicacion de las bases de la convocatoria en el Boletín Oficial de Cantabria (BOC). A título orientativo, desde la públicación de las bases de la convocatoria en el BOC hasta la fecha de comienzo e la 1ª prueba suelen trancurrir unos 6 meses de media. Con objeto de facilitarte lo anterior hemos dispuesto en esta web un listado de las oposiciones a Policía Local más recientes en la que podrás consultar las bases, conocer el plazo de presentación de instancias, lista admitidos y excluidos, fecha de comienzo de pruebas, etc. (ver listado) |
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Puedes
preparar la
oposición, bien por
tu cuenta o bien acudiendo a una academia
de preparación de oposiciones. En ambos casos en fundamental
la
correcta organización de tu tiempo con objeto de
preparar
adecuadamente las distintas pruebas de las que consta la
oposición. Una academia te facilitará el temario
a
estudiar, test psicotécnicos y te preparará en la
realización de supuestos prácticos policiales.
Así
mismo, si tuvieras problemas para superar las pruebas
físicas no
estaría de mas que te pusieras en manos de un preparador
físico (por ejemplo monitor de gimnasio) que te elabore un
entrenamiento personalizado y adecuado a tus necesidades.
Si optas por preparar por tu cuenta la oposición ten en cuenta que en internet existen gran variedad de recursos que te ayudarán en tu preparación (temario, supuestos prácticos, test psicotécnicos). En esta web hemos incluidos algunos sitios web que puedes resultarte muy útiles en tu preparación. |
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Si
el puesto de Policía Local no te convence, has superado los
30
años o no tienes la titulación exigida, tienes la
posibilidad de opositar a otros Cuerpos de Vigilancía como
son
los Agente de Movilidad del Ayto. de Santander o Policía
Portuaría dependiente de la Autoridad Portuaría
de
Santander.
Los Agentes de Movilidad son agentes de la autoridad cuya función es ordenar, señalizar y dirigir el tráfico en el casco urbano, de acuerdo con lo establecido en las normas de circulación. La titulación exigida para acceder es Graduado Escolar, FP I o titulación equivalente o superior y no se exige el limite máximo de 30 años de edad. En Cantabria solo existen Agentes de Movilidad en el Ayto. de Santander. Si deseas información de las bases de la ultima convocatoría (2006) pincha aqui. Policía Portuaría dependiente la Autoridad Portuaria Santander (Ministerio de Fomento) realizan funciones de control, vigilancia, regulación del trafico, policia administrativa, etc en el recinto portuario. La titulacion exigible es lal Graduado en Educación Secundaria, FP grado medio o titulación equivalente o superior. Respecto a la edad se exige un mínimo de 18 años y no haber alcanzado la edad máxima de jubilación. Para más información puedes ver las bases de la última convocatoria (2008) De la convocatoria de estas plazas tambien informamos en nuestra sección Plazas Convocadas. |
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Esperamos
que esta información te haya sido de utilidad. Si deseas
ampliar
información o hacernos cualquier sugerencia u
aclaración
al respecto envianos un email a la dirección webaplc@csl.es.
Animo y esperamos tenerte pronto como compañero.
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