En esta sección recogemos aquellos temas de interés para los miembros de las Policía Locales de Cantabria.
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Noviembre 2011: Loteria de Navidad de la Asociación de Policia Local de Cantabria. Nº. 81092.
Como todos los años, la Asociación de Policia Local de Cantabria dispone de la tradicional loteria de navidad. Este año nuestro número es el 81.092 Consiguelo a través de los representantes de al APLC. No te quedes sin el. |
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Abril 2011: CSL. Jubilacion de los Policías Locales a los 60 años Después de la última
REUNION-PRESENTACION DE PROPUESTA DE JUBILACION A Ya se han cumplido los requisitos previos para ser declarados profesión de riesgo, tener un estudio económico factible a nivel nacional y presentar un estudio medico. Por cierto nuestro estudio medico, ha sido realizado por el mismo Doctor Luis Sanz que realizo el de bomberos, con la particularidad que en nuestro estudio mostraba FACTORES DE RIESGO MAS ALTO QUE LOS BOMBEROS El nuevo pacto social y
acuerdo sobre pensiones, permite la jubilación anticipada de las profesiones de
riesgo. |
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Abril 2011: APLC Cantabria.Próximos Contenciosos Se ha recabado ya la sentencia que fue ganada en su día por el SIPLA asturiano, referente a la homologación de todos los trienios al nivel C1 y no desde el día de entrada efectiva del acuerdo, esta sentencia junto a la documentación que tenemos, ha sido trasladada a los Servicios Jurídicos con el fin de presentar el oportuno contencioso |
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Abril 2011: APLC Santander. Contenciosos en trámite Informaros que esta ya presentado en los juzgados por los Servicios Jurídicos de APLC, escrito de denuncia de la interpretación arbitraria de las horas de juzgado, que el concejal delegado del Ayuntamiento de Santander realiza, rompiendo el Ayuntamiento unilateralmente el acuerdo establecido en su día |
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Abril 2011: APLC Cantabria. Negociación en el Gobierno de Cantabria de la segunda actividad. Debido a las elecciones municipales y autonómicas, esta parada la mesa de negociación, esperemos que para después de las elecciones se arranque de nuevo. |
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Abril 2011: APLC Santander. Despedida del Concejal de Policía Aprovechando esta despedida, queremos recordarle que sus predecesores cuando se marcharon quedaron como caballeros y con un grato recuerdo en el Cuerpo, solamente y como botón de muestra mencionar la labor del Sr. Sañudo que logro una subida de sueldo, un turno digno para los policías y encima cambio los uniformes por unos mas operativos, solamente pedimos que le imite en un diez por ciento. Por cierto algún sindicato le prometió una calle en las dependencias de la calle Castilla si lograba las mejoras mencionadas. Estamos esperando |
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Abril 2011: APLC Santander. Reunión de Movilidad con el Concejal de Policía Al parecer y según las informaciones que tenemos el Sr. Concejal no repite en las próximas listas electorales, por lo que no va a tomar ninguna decisión hasta que venga su sustituto. Lo único positivo, es que hay una promesa por parte de la Jefatura del Cuerpo de reunirse con los Agentes de movilidad, para tratar sus problemas. En todo caso creemos que para que se tome la decisión de IR EN PAREJA POR MOTIVOS DE SEGURIDAD y ENTREGAR UN PANTALON DE AGUAS, no hay que reunirse mucho, mas bien tener un poco de voluntad Y SENTIDO COMUN |
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Abril 2011: APLC Santander. Sección F. Se ha firmado por todos los sindicatos, un acuerdo referente a los turnos de trabajo de esta sección. Dicho acuerdo será colgado en la pagina Web se la Asociación por si alguien esta interesado en su consulta |
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Abril 2011: APLC Santander.Negociaciones con el Ayto. para cesión de un local Se ha mantenido una reunión con el Concejal Sr. Recio y las expectativas creadas son optimistas, esperemos que se sustancien en algo positivo para la asociación |
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Abril 2011: APLC Santander. Denegación de dias en Semana Santa Otro problema solventado y que había creado el intoxicador de la planta noble, no existe ninguna limitación a pedir días en semana santa, puesto que en el último acuerdo firmado, estas limitaciones se circunscriben solamente a los periodos de navidad y verano. SE PUEDEN PEDIR DIAS EN SEMANA SANTA Y NO HAY MAS LIMITACION QUE LA LOGICA DEL SERVICIO. |
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Abril 2011: APLC Santander. Problemas en la Comisaría de la c/ Castilla. Ya se han solventado los problemas existentes en el registro de la comisaría de la calle Castilla, al parecer, la funcionaria encargada del mismo, había recibido órdenes de no registrar documentos y peticiones de días que no estuvieran en un plazo de diez días DE ANTELACION. Decir que este hecho a todas luces ILEGAL y contrario a ley 30/92, ya ha sido aclarado y dicha funcionaria recepcionará y registrará todo tipo de documentos, peticiones y escritos. Para los no informados dejar claro que el causante del problema, ES EL DE SIEMPRE, es decir planta noble, final del pasillo a la izquierda. |
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Abril 2011: APLC Marina de Cudeyo. Elecciones Sindicales Marina de Cudeyo. En las elecciones sindicales de este Ayuntamiento APLC también ha presentado candidatura, obteniendo la victoria en la mesa de funcionarios. Enhorabuena a los compañeros de Marina de Cudeyo por su trabajo sindical. Los resultados han sido los siguientes: APL MARINA CUDEYO 9 VOTOS VOTOS NULOS 2 TOTAL DELEGADOS 1 TOTAL DELEGADOS APL MARINA CUDEYO 1 |
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Abril 2011: APLC Medio Cudeyo: Elecciones Sindicales Medio Cudeyo. La candidatura de APL Medio Cudeyo, se ha convertido en la más votada en ese Ayuntamiento, Chapeau por el compañero Emilio. Estos fueron los resultados: APL MEDIO CUDEYO 11 VOTOS TOTAL DELEGADOS 1 TOTAL DELEGADOS APL MEDIO CUDEYO 1 |
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Abril 2011: APLC Santoña: Elecciones sindicales en el Ayto. de Santoña Los compañeros de Santoña han conseguido la mayoría absoluta
en las elecciones sindicales realizadas en dicho Ayuntamiento. La candidatura
de APL Santoña ha cosechado un total de 60 votos, siendo votada incluso por funcionarios
administrativos de fuera de
APL SANTOÑA 60 VOTOS TOTAL DELEGADOS 3 |
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Abril 2011: Desconvocada la concentración de Policias Locales frente al Ayto. de Noja. Los compañeros de Noja, tras alcanzar un apretado acuerdo con el ayuntamiento, han solicitado DESCONVOCAR la concentración prevista para el jueves 14 de abril, MANIFESTANDO su agradeciendo a todo el colectivo. Sentimos la premura del comunicado, pero esto forma parte de los imponderables de las negociaciones in extremis, que si sirven para llegar a un buen acuerdo para ambas partes. Gracias a todos. |
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Marzo 2011. APLC Torrelavega: ELECCIONES SINDICALES AYTO. TORRELAVEGA Con 58 votos, la APLC se convierte en el segundo sindicato más votado en la mesa de funcionarios, siendo el único sindicato que aumenta en número de votos respecto a las elecciones del 2007. Gracias a todos los que lo habéis hecho posible. Seguiremos trabajando.
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Marzo 2011. APLC Cantabria: NEGOCIACION EN EL GOBIERNO DE CANTABRIA DE LA SEGUNDA ACTIVIDAD Debido a las elecciones municipales y autonómicas, esta parada la mesa de negociación, esperemos que para después de las elecciones se arranque de nuevo. |
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Marzo 2011. APLC Cantabria: ASUNTO TRIENIOS ACTUALIZACION DE TODOS ELLOS NIVEL C-1. Se esta recabando información sobre este asunto, dado que algún ayuntamiento, lo ha tenido que conceder, al ganarlo los compañeros en contencioso |
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Marzo 2011. APLC Cantabria: SEGUIMOS CRECIENDO. Continua el goteo lento pero constante de afiliaciones. ¿Por qué será? |
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Marzo 2011. APLC Cantabria: NEGOCIACIONES CON EL AYUNTAMIENTO PARA CONSEGUIR LA CESION DE UN LOCAL SINDICAL. Estamos pendientes de la reunión a celebrar con el concejal Sr Recio el día 29. |
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Marzo 2011. APLC Santander: DEPENDENCIAS TAQUILLAS AYUNTAMIENTO Este tema también se va a tratar en la mesa sectorial, pues los compañeros quieren ocupar el cuarto que dejan los servicios sociales (antiguo cuarto de sargentos y cabos) mejor ventilado y con ventana al exterior. |
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Marzo 2011. APLC Santander: MAL ESTADO VEHICULOS PATRULLA Se va tratar este asunto en la mesa sectorial de policías. Seguimos con problemas de dotación minima en los patrullas, linternas, conos etc. Además se ha detectado que la póliza de seguro de los patrullas, la han dejado pelada, por no decir nula de prestaciones, con los problemas que puede acarrear en caso de accidente. Los patrullas nuevos tienen un problema de dimensiones reducidas, tanto para los policías como para el traslado de detenidos, desconocemos el motivo de no haber escogido un vehiculo patrulla ya homologado en otras policías (Nacional, PM Madrid) como es el Renault Scenic o el Citroen C4 |
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Marzo 2011. APLC Santander: DEPOSITO MUNICIPAL DE CANDINA Por el Delegado de Riesgos Laborables, se ha presentado denuncia del mal estado de conservación, así como del estado de la instalación eléctrica e informática del habitáculo del policía en el Depósito Municipal de Candina. Como resultado de esta
denuncia, la responsable de Riesgos Laborales del Ayuntamiento, ha girado una
visita de inspección a las dependencias
de Candina. Estaremos pendientes de las consecuencias de esta inspección. |
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| Marzo 2011. APLC Santander: CONTENCIOSOS
EN TRAMITE
Informaros que esta admitido a tramite RECURSO DE REPOSICIÓN presentado por los Servicios Jurídicos de APLC, debido al tema de la interpretación arbitraria de las horas de juzgado, que el concejal delegado del Ayuntamiento de Santander realiza, rompiendo el Ayuntamiento unilateralmente el acuerdo establecido en su día. |
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Septiembre 2010: Ultimos documentos presentados por la APLC ante la Mesa de Coordinacción de Policias Locales de Cantabria A continuación, se exponen los últimos documentos
presentados por APLCantabria, en registro ante Así mismo, informaros que el pasado martes día 21, nos reunimos en Santander
todos los sindicatos alcanzando un acuerdo conjunto de solicitar la formación
de la mesa, y ponernos a trabajar todos de una forma consensuada, para intentar
sacar adelante todas las reivindicaciones y modificaciones que puedan y sean
necesarias en la modificación de las Normas Marco, y si fuera necesario de |
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Agosto 2010: Propuestas de la APLC ante la Comisión de Coordinacción de Policias Locales de Cantabria.
El pasado jueves día 29, tras un año de espera y demora, se nos ha convocado a la Comisión de Coordinación de P. L. de Cantabria, donde se debatieron diversos temas, entre los que se encontraban las varias solicitudes presentadas por nuestra asociación, entre las que se encuentran, sendas plataformas de negociación, de segunda actividad y movilidad, así como de regulación de la altura y permiso clase A, para el acceso al cuerpo, también y no menos importante, sobre al aplicación de la recién aprobada Ley Org. 4/2010 del Régimen disciplinario del Cuerpo Nacional de Policía a los Cuerpos de Policía Local, solicitudes todas ellas a vuestra disposición en la pagina Web de la asociación, con el único fin de intentar por nuestra parte de abrir una vía de negociación que permita modificar, en lo que pudiera ser mejorado, la ley de Coordinación y las Normas Marco que presuntamente regulan a los policías Locales de Cantabria.- Nuestras solicitudes, nada mas iniciada la sesión, ya levantaron las reticencias y criticas de los defensores de la sempiterna y cansina autonomía Municipal, que pretenden que todo sea negociado a titulo partícular e independiente en las mesas de negociación de los respectivos ayuntamientos, lo que nos conduciría a la anarquía total, dado que cada ayuntamiento aplicaría a su modo y manera la ley del embudo, como suelen hacer con todo lo relacionado con las Policías Locales.- A la vista de nuestras solicitudes y de otras que se estimasen, por parte de la conserjería se tomo la decisión, de dar un tiempo para que por parte de los distintos representantes, se presentaran por escrito, las propuestas y opiniones, a favor o en contra sobre la conveniencia de formar una mesa de negociación que seria convocada al efecto, para el tratamiento de las propuestas que a la misma fueran presentadas, para su negociación y modificación, de la ley de Coordinación y las Normas Marco, esperando que sean para mejor. El trabajo será duro y largo, y los desencuentros que ya vaticino, difíciles de superar, ante las primeras manifestaciones de los que escudados por la autonomía Municipal, que yo calificaría de caciquismo, pretenden acabar con todo control autonómico, y así manipular a su antojo a los policías.- El emplazamiento de conserjería y sus términos son claros, y se presenta para nosotros como una oportunidad de regular y mejorar lo que tenemos, las propuestas deben presentarse por escrito antes del 30 de Octubre, tras lo cual se adoptaran las decisiones al respecto. Nuestra postura ya ha sido manifestada en la mesa, y nuestras propuestas son claro síntoma de que apostamos por su negociación, siempre que sean para mejorar y este es el momento de afrontarlo.- Por todo lo manifestado, emplazo a todos a colaborar en el fin, espero y deseo vuestras opiniones y propuestas, para entre todos aportar lo que sea de interés a tal fin, por tanto es mi deseo que las mismas sean formuladas por escrito en el mes de agosto, y debatidas en una junta autonómica, que se convocara a primeros de septiembre, mes en el que igualmente se ha manifestado la intención de reunirnos las diferentes formaciones sindicales, para alcanzar una plataforma común.
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Julio 2010: Modificacion de las Normas Marco de Policía Local de Cantabria.
En el BOC del 19 de julio de 2010 se publica el Decreto Cantabria 41/2010 que modifica el artículo 25 del Decreto de Cantabria 1/2003 por el que se aprueban las Normas Marco de los Cuerpos de Policia Local de Cantabria. La modificación, que afecta a la composición del tribunal calificador, adecua las Normas Marco al Estatuto Básico del empleado público, garantizando la presencia en el tribunal calificador de dos miembros dependientes del Gobierno de Cantabria. |
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Junio 2010: Escritos de la APLC presentados a la Comisión de Coordinacción de Policias Locales de Cantabria.
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Abril 2010: Concentraciones de Policias
Locales por la Jubilación Anticipada.
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Junio
2009: Fotos de la
manifestación de Policias Locales en Madrid, 17-6-09
Mayo de 2009: Convocada manifestación de Policias Locales en Madrid para el 17 de junio de 2009. En Cantabria, la APLC fletará los autobuses necesarios para trasladar a todos los compañeros que deseen asistir. Bajo el lema estamos hartos, miles de policias locales de toda España nos manifestaremos el próximo 17 de junio de 2009 en la capital de España con el objeto de reivindicar la jubilación anticipada de los Policias Locales, al igual que otras FF.CC.SS, y la dignificación de nuestra profesión. ¡¡ E S T A M O S H A R T O S !! Hemos llegado al límite de la paciencia y consideramos que los organismos públicos nos están tomando el pelo. Desde hace tiempo venimos reclamando ante los distintos organismos implicados, medidas adecuadas para nuestra función policial tanto en cambios de normativas como en temas de jubilación y la respuesta es nada de nada. Estamos hartos de que nos suban el nivel competencial, asumiendo mas carga laboral con la correspondiente formación y especialización sin una adecuación retributiva.- Estamos hartos de la creación caprichosa, por parte de la administración correspondiente, en crear Policías tutores, Policías de Proximidad, Policías Mancomunados, etc. sin criterios acertados y razonables y como en la mayoría de los casos, con poca progresión de futuro.- Estamos hartos de soportar modificaciones legales constantes, sin abordar seriamente el cambio de modelo policía actual y la obsoleta Ley Orgánica 2/86 de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.- Estamos hartos de esperar que la Comunidad de Madrid apruebe de una vez la nueva Ley de Coordinación de Policías Locales, que sustituya a la actual ley con 17 años de antigüedad.- Estamos hartos de que no se aborde la jubilación como dispone el Estatuto Básico de Empleado Publico, ya con dos años de antigüedad, en su Disposición Adicional Sexta. Jubilación de los funcionarios:“El Gobierno presentará en el Congreso de los Diputados un estudio sobre los distintos regímenes de acceso a la jubilación de los funcionarios que contenga, entre otros aspectos, recomendaciones para asegurar la no discriminación entre colectivos con características similares y la conveniencia de ampliar la posibilidad de acceder a la jubilación anticipada de determinados colectivos” Estamos hartos de ver como pastelean políticamente el tema de la jubilación en el País Vasco y Cataluña. Ver como la Policía autonómica vasca, consiguió que el Gobierno le reconociera los índices correctores y según aprobó el Congreso el pasado día 24 de marzo también para la Policía Autonómica de Cataluña.- Y NOS PREGUNTAMOS: ¿ Y PARA LAS POLICIAS LOCALES…… QUE ?? NOS
SENTIMOS DISCRIMINADOS, ABANDONADOS Y DESATENDIDOS
ANTE
LA APATIA DE LAS DISTINTAS ADMINISTRACIONES, CENTRAL, AUT. Y LOCAL
NO
AGUANTAMOS MÁS y VAMOS A SALIR A LA CALLE A EXPRESAR NUESTRA
VOZ
A
TRAVÉS DE UNA MANIFESTACIÓN A NIVEL
NACIONAL…..
SI
ERES POLICIA LOCAL……. TE ESPERAMOS
EL
PROXIMO 17 DE JUNIO DE 2009, EN MADRID
JUNTOS
PODEMOS……………
SI LUCHAMOS, PODEMOS PERDER……….. SI NO LO HACEMOS, ESTAMOS
PERDIDOS
SI ESTAS INTERESDO EN ACUDIR… LLAMANOS al 607707637 ó 600438228.. Te llevamos …………… |
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Septiembre 2008: Un centener de personas se manifiestan
frente el Ayto. de Torrelavega en apoyo de la Policía Local
de
Torrelavega.
La manifestacion celebrada el día 8 de septiembre tenía como fin solicitar DIALOGO y RESPETO hacia el colectivo de la Policía Local y apoyar a la treintena de agentes expedientados. La peticion de revisión salarial y mejoras laborales firmada por 72 de los 84 policias locales de Torrelavega, ha dado como resultado una serie de descalificaciones por parte de la Alcaldesa hacia la Policia Local de Torrelavega y la apertura de 30 expedientes disciplinarios. Cabe recordar que la Alcaldesa y alguno de sus concejales han respondido a la reivindicacion policial con descalificaciones al colectivo como los "hombres de harrelson" o con manifestaciones torcideras cuya intención era enfrentar al ciudadano con los agentes. En nuestro próximo número 39 de la revista MOURO podrán leer las declaraciones de la alcaldesa de Torrelavega, antes y despues de la reivindicación del colectivo policial. Por último señalar que la Alcaldesa se ha negado reiteradamente a recibir a los representantes de los policias alegando que no se reunirá a negociar a solas con nadie, sorprendiendonos a los pocos días con una reunión en exclusiva con los representantes de UGT y CC.OO para tratar el convenio tal y como ha quedado patente en los medios de comunicación. Desde la Asociación Policia Local de Cantabria queremos agradecer publicamente el apoyo de todos los que nos acompañarón en la manifestación. GRACIAS. |
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Abril 2008:
APLC presenta en Cantabria el Estudio Médico del
deterioro
psicofísico en la Policía Local.
Dicho estudio, que ha supuesto una inversion de unos 100.000€, servirá de base para negociar la jubilacion anticipada de los Policias Locales de España. Mas información sobre el estudio médico y su difusión regional y nacional. |
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Abril 2008:
APLC Torrelavega respalda la petición mayoritaría
de
Policias de que se revisen las retribuciones de la Policía
Local
de Torrelavega.
Denuncian discrimaciones salariales frente a otros Cuerpos de Policía Local de Cantabria. Existen municipios que sin trabajar relevos, nocturnos y sin realizar determinados cometidos, tienen retribuciones superiores a las de Torrelavega, tal y como queda acreditado en un informe realizado por la APLC. Asimismo denuncian discriminación salarial frente a otros empleados del Ayto. de Torrelavega. A mismo horario de trabajo, un Policía Local gana 3000€ anuales menos que otro puesto del mismo grupo. Estas diferencias se mantienen incluso con puestos de categoría inferior, obviandose con ello el derecho establecido en la ley 2/86 de tener una remuneración justa que contemple la peculiaridad del puesto. |
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Marzo 2008: La APLC de Laredo denuncia discriminación salarial en la Policía Local. Esta discriminación se apoya en datos obtenidos de un informe que ha elaborado la Asociación de Policias Locales y que da como resultado una diferencia retributiva que llega en algunos Aytos. al 100 %. Así mismo demandan la aprobación de la tan prometida y demorada valoración de puestos de trabajo. |
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Marzo 2008: La APLC de Torrelavega denuncia la discriminación en la selección de miembros para el departamento de Educación Vial del Ayto. Torrelavega. Se ha presentado un escrito en el Ayto. de Torrelavega mostrando su malestar por las formas empleadas. Consideran que el proceso selectivo es discriminatorio por cuanto no permite la incorporación de nuevos funcionarios y critican la aprobación unilateral del proceso selectivo por parte de la Alcaldía, obviando la petición de la APLC para que fuese abierto a todos o en su defecto se consensuara el proceso selectivo en la Mesa Negociadora.. |
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Febrero 2008: La APLC de Castro Urdiales solicita la creación de un defensor del funcionario. El objetivo es ayudar a resolver conflictos y acabar con el "favoritismo" Para ello se propone contar con un abogado de prestigio y un profesor de universidad. Dicha figura tendría un funcionamiento similar al de la Junta Arbitral de Consumo. |
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Enero 2008:
Modificación de la Normas Marco de los Cuerpos de
Policía Local de
Cantabria Afecta
únicamente
al artículo 50.3, apartados A y C que trata de la
organización y
estructura de |
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Enero 2008:
Modificacion del Reglamento General de Conductores. Entre
las
novedades más interesantes desde el punto de vista policial
nos
encontramos: -
CICLOMOTORES: Aumenta la edad mínima
15 años
para conducir ciclomotores y no se podrán transportar
pasajeros hasta
los 18
años. Anteriormente la edad mínima exigible para
la conducción de
ciclomotores
era de 14 años y de 16 años para transportar
pasajeros. -
RENOVACION
CARNÉS DE CONDUCCIÓN: Se elimina el plazo de 4
años para
poder renovar el carné de conducir, pudiéndose
renovar en cualquier
momento
acreditando que mantiene las condiciones psicofísicas
exigidas.. Hasta
el
momento, si habían trascurrido más de 4
años desde que caducó el carné
de
conducir, no podía renovarse y debía obtenerse
uno nuevo sometiéndose a
las
pruebas teóricas y prácticas. El carné
caducado no autoriza para la
conducción
y supone una infracción grave con multa de hasta 300
€. Estas modificaciones entran el vigor el 1 de septiembre del 2008, salvo lo referente a la renovación del carné de conducción que entró en vigor al día siguiente se la publicación de la modificación en el BOE (26-1-08). |
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Diciembre 2007:
Modificación de los delitos contra la seguridad del
tráfico. (ahora denominados delitos contra
la seguridad vial) Se
incluyen, entre otros, nuevos delitos como el exceso de velocidad en |
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Octubre 2007: Celebrada la Asamblea General de Afiliados de la APLC. El pasado 21 de octubre se celebró en las Caballerizas del Real Palacio de la Magdalena, la Asamblea General de Afiliados de la Asociación de Policía Local de Cantabria. Al acto asistieron, además de afiliados de la Asociación, representantes del Sindicato Vasco de Policia (SVP), Sindicato Independiente de Policias Locales de Asturias (SIPLA) y de la Confederación de Seguridad Local (CSL). Entre los asuntos a tratar, se encontraban los informes económicos y de gestión de la Asociación y modificación de los Estatutos, los cuales se aprobarón por mayoría. El acto finalizó con una comida de hermanamiento entre todos los asistentes. |
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Abril 2007.
La APLC obtiene dos representantes en la Junta de Personal del Ayto. de
Torrelavega y el
Delegado de Personal del Ayto. de Medio Cudeyo. |
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Año 2006.
Conoce
las polémicas propuestas para la Ley de
Coordinacción de
Policias Locales presentadas por la Asociación
de Jefes y el
Gobierno de Cantabria.
Curiosamente ambas, muy similares, se caracterizan por restar derechos de los policias y aumentar el de los Jefes. De momento dichas propuestas estan paralizadas, ¿continuarán ahora que han pasado las elecciones autonómicas?.
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Abril 2007. ¿Aumentarán las competencias de las Policias Locales?, ¿Prestarán servicio en municipios limitrofes?... Conoce las posibles modificaciones de la Ley Org. 2/1986 de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. |
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